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ICF Coaching Fundamentals

 14 Horas
Este treinamento ao vivo conduzido por instrutor em Brasil (no local ou remoto) é destinado a participantes de nível iniciante a intermediário que desejam entender os princípios fundamentais do coaching da ICF, incluindo suas competências essenciais e diretrizes éticas, enquanto adquirem experiência prática na aplicação de técnicas de coaching. No final deste treinamento, os participantes serão capazes de:
  • Compreender as Competências Centrais da ICF e sua aplicação na prática do coaching.
  • Demonstrar técnicas de escuta ativa, questionamento e definição de objectivos.
  • Facilitar conversas de coaching significativas e transformadoras.
  • Aderir ao Código de Ética da ICF em compromissos profissionais de coaching.
  • Desenvolver um estilo de coaching personalizado alinhado com os princípios da ICF.
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Leadership Organizational Change Training

 21 Horas
Este treinamento ao vivo conduzido por instrutor em Brasil (online ou no local) destina-se a líderes organizacionais que desejam aprender como conduzir mudanças dentro das organizações implementando estratégias eficazes de liderança em mudanças. No final desta formação, os participantes serão capazes de:
    Entenda o efeito da liderança de mudança em indivíduos, equipes e organizações. Aplicar práticas de planejamento aos esforços de mudança organizacional. Impulsione efetivamente a mudança organizacional por meio da liderança da mudança.
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Digital Transformation: Disrupting the Common Delivery of the Common Business Landscape

 7 Horas
No final desta formação, os participantes serão capazes de:
  • Desenvolver uma ideia mais forte sobre as diferentes abordagens para a entrega contemporânea da aprendizagem.
  • Ser capazes de associar a atual oferta a novas e frescas abordagens na oferta de aprendizagem.
  • Conceber um currículo adaptativo e proactivo que maximize a digitalização e todos os seus benefícios.
  • Liderar a organização na aplicação da transformação digital para a aprendizagem
Formato do curso
  • Formação conduzida por um instrutor através de entrega online
  • Planeamento interativo com resultados
  • Quebra-gelo digital
  • Trabalhos do curso
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Stakeholder engagement and management – budowanie systemu wsparcia dla projektu

 14 Horas
O objetivo da formação será rever e melhorar as competências necessárias para atingir os objectivos empresariais, tanto em termos de trabalho individual como de trabalho em equipa, especialmente através da aquisição, por parte dos participantes, de competências como - Construção de um estilo eficaz de comunicação com os outros - Diagnóstico prático das barreiras de comunicação e técnicas para prevenir ativamente a sua ocorrência - Capacidade de exercer influência e persuasão de forma eficaz - Mudança das próprias atitudes e modelação de comportamentos construtivos (ex. atitude assertiva)
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Última Atualização:

Declaração de Clientes (1)

Info about RPA, AI and IoT.

Jubilee Petil - Accenture Inc.

Curso - Digital Transformation: Disrupting the Common Delivery of the Common Business Landscape

Próximas Formações Provisórias

Digital Transformation: Disrupting the Common Delivery of the Common Business Landscape

2025-05-26 09:30
7 Horas
Online
$ 12263 (On-line)

Leadership Organizational Change Training

2025-06-09 09:30
21 Horas
Online
$ 30165 (On-line)

Stakeholder engagement and management – budowanie systemu wsparcia dla projektu

2025-06-23 09:30
14 Horas
Online
$ 20883 (On-line)

ICF Coaching Fundamentals

2025-07-07 09:30
14 Horas
Online
$ 20883 (On-line)

Stakeholder engagement and management – budowanie systemu wsparcia dla projektu

2025-07-21 09:30
14 Horas
Online
$ 20883 (On-line)

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